Control horario obligatorio
La ley obliga a todas las empresas a registrar la jornada diaria de los trabajadores. Te ayudamos a cumplir con el software adecuado y la formación necesaria, sin que sea un quebradero de cabeza.
Qué exige la ley
El Real Decreto-Ley 8/2019 obliga a todas las empresas a llevar un registro diario de la jornada de sus trabajadores, incluyendo la hora de inicio y de fin. La Inspección de Trabajo puede solicitar este registro en cualquier momento, y las sanciones por incumplimiento pueden llegar a los 7.500 € por centro de trabajo.
El registro se debe conservar 4 años, debe estar a disposición de los trabajadores y debe ser fidedigno, no manipulable y auditado.
Soluciones de control horario según tu empresa
Elegimos contigo la solución que mejor se ajusta. Desde una app móvil para equipos reducidos hasta sistemas biométricos para empresas industriales.
App móvil con geolocalización
Para empresas con personal en movilidad o teletrabajo. El trabajador ficha desde su móvil con registro GPS opcional.
Terminal de fichaje
Para oficinas y fábricas. Tarjeta, código PIN o huella digital. Conecta con el sistema de RRHH.
Integración con ERP
El control horario se integra con tu sistema de gestión y nóminas. Cero duplicidades.
Reporting y auditoría
Informes mensuales, anuales y ad-hoc. Todo listo si llega la inspección.
Formación del personal
Sesiones para el departamento de RRHH y para los trabajadores. Sin fricciones.
Soporte continuado
Resolvemos incidencias, actualizamos normativa y hacemos revisiones periódicas.
Preguntas frecuentes sobre control horario
¿Qué software cumple la ley?
Cualquier sistema que registre fecha, hora de inicio y fin de cada jornada de cada trabajador, sea inalterable y conserve los registros 4 años. Te ofrecemos opciones según tu tamaño.
¿Qué sanción hay si no cumplimos?
Las sanciones van desde 60 € (leves) hasta 7.500 € por centro de trabajo (graves), según la Ley sobre Infracciones y Sanciones del Orden Social.
¿Se puede hacer en papel?
La ley no lo prohíbe pero es prácticamente inviable: hace falta firma diaria, conservación 4 años y acreditar inalterabilidad. Un sistema digital es mucho más práctico y seguro.
¿Quieres cumplir sin complicaciones?
Te analizamos tu situación actual y te ofrecemos un plan concreto: software, configuración, formación y soporte. Presupuesto gratuito.
No representamos ninguna marca en exclusiva. Nuestro único compromiso es contigo, y con encontrar la solución que mejor se adapta a tu negocio, a tu presupuesto y a tus objetivos de crecimiento. — Burotica · Consultoría independiente desde 1995
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