Compliment legal

Control horari obligatori

La llei obliga a totes les empreses a registrar la jornada diària dels treballadors. T'ajudem a complir amb el software adequat i la formació necessària, sense que sigui un mal de cap.

Què és

Què exigeix la llei

El Reial decret-llei 8/2019 obliga totes les empreses a portar un registre diari de la jornada dels seus treballadors, incloent l'hora d'inici i de fi. La Inspecció de Treball pot sol·licitar aquest registre en qualsevol moment, i les sancions per incompliment poden arribar als 7.500 € per centre de treball.

El registre s'ha de conservar 4 anys, ha d'estar a disposició dels treballadors i ha de ser fidedigne, no manipulable i auditat.

Solucions

Solucions de control horari segons la teva empresa

Triem amb tu la solució que millor s'ajusta. Des d'un app mòbil per a equips reduïts fins a sistemes biomètrics per a empreses industrials.

01

App mòbil amb geolocalització

Per a empreses amb personal en mobilitat o teletreball. El treballador fitxa des del seu mòbil amb registre GPS opcional.

02

Terminal de fitxatge

Per a oficines i fàbriques. Tarjeta, codi PIN o empremta digital. Connecta amb el sistema de RRHH.

03

Integració amb ERP

El control horari s'integra amb el teu sistema de gestió i nòmines. Cero duplicitats.

04

Reporting i auditoria

Informes mensuals, anuals i ad-hoc. Tot llest si arriba la inspecció.

05

Formació del personal

Sessions per al departament de RRHH i per als treballadors. Sense friccions.

06

Suport continuat

Resolem incidències, actualitzem normativa i fem revisions periòdiques.

Preguntes habituals

Preguntes habituals sobre control horari

Quin software complix la llei?

Qualsevol sistema que registri data, hora d'inici i fi de cada jornada de cada treballador, sigui inalterable i conservi els registres 4 anys. T'oferim opcions segons la teva mida.

Quina sanció hi ha si no complim?

Les sancions van des de 60 € (lleus) fins a 7.500 € per centre de treball (greus), segons la Llei sobre Infraccions i Sancions de l'Ordre Social.

Es pot fer en paper?

La llei no ho prohibeix però és pràcticament inviable: cal signatura diària, conservació 4 anys i acreditar inalterabilitat. Un sistema digital és molt més pràctic i segur.

Vols complir sense complicacions?

T'analitzem la teva situació actual i t'oferim un pla concret: software, configuració, formació i suport. Pressupost gratuït.

No representem cap marca en exclusiva. El nostre únic compromís és amb tu, i amb trobar la solució que millor s'adapta al teu negoci, al teu pressupost i als teus objectius de creixement. — Burotica · Consultoria independent des de 1995

Primera consulta gratuïta i sense compromís.

Analitzem la teva situació i et proposem un pla de treball adaptat a les teves necessitats i pressupost. Sense pressions, sense permanència.